sábado, 26 de setembro de 2009

Gerenciamento - John Kotter

Gerenciamento é lidar com complexidade, O bom gerenciamento traz ordem e consistência ao se projetar planos formais, planejam estruturas organizacionais e acompanham resultados dos planos.
Liderança em comparação é lidar com a mudança, lideres estabelecem direção desenvolvendo uma visão de futuro, então eles incluem as pessoas, comunicando a elas esta visão, e inspirando-as a vencer obstáculos.

Teoria dos traços (Inicio de 1940)

O que torna um lider eficaz?

  • Segurança
  • Coragem
  • Determinação
  • Poder de decisão
  • Honestidade
  • Integridade
  • Auto confiança
  • Inteligência
  • Conhecimento
  • Carisma
  • Entusiasmo

Capacidade e motivação

Lideres se diferem por:
  • Modo de pensar e de agir
  • Atitude ativa
  • Temperamentalmente dispostas a assumir risco
  • Interessados em idéias
  • Intuitivos e empáticos
  • Lidar com a mudança
  • Estabelecem visão de futuro
  • Comunicação flexibilidade
  • Inspiração para vencer obstáculos